在刚刚闭幕的第二十四届洛阳灵山文化旅游节上，宜阳县人社局汉服妆造培训班学员画上美美的妆，带着“学习成果”，赏景游园、打卡拍照。

据宜阳县人社局培训中心副主任郭静静介绍，汉服妆造师培训班目前已举办3期，从妆面、造型到配饰搭配，从基础妆造到当下潮流，场场爆满，好评如潮。

下乡培训、上门培训、外景实操，不断创新优化培训方式，方便农村劳动力就近培训；搭建供需平台，建成全市首个县级智慧型人力资源市场，线上线下齐发力，持续组织开展各类招聘会，做到培训输转有效衔接……宜阳不断强化需求对接，从培训课堂到实地巡游，不仅是课堂空间的延伸，更是该县技能培训实效成果的展示。

“技能是就业的根本，技能是不是群众所需，能不能为人所用，精准培训很关键。”该县人社局就业培训中心主任潘跃斌说。

近年来，宜阳县坚持以市场需求为导向，紧密结合县农村劳动力资源状况，以“人人持证、技能宜阳”建设为抓手，制定“四围绕四注重”工作部署，开展精准培训：

——围绕重点产业发展，注重开展电工、钳工、数控车床、工业机器人运维员等工业制造类工种培训；

——围绕特色农业产业发展，注重开展数字麦椒、果树栽培及修剪、畜牧养殖等特色种植养殖类培训；

——围绕乡村旅游产业发展，针对杏花村、赵老屯村、陈宅村等乡村旅游示范村，注重开展汉服妆造、中式烹饪、电商直播等旅游服务技能类培训；

——围绕康养产业发展，注重开展家政服务员、养老护理员、营养配餐员等康养照护类培训，立足多元化需求“授人以渔”，拓宽群众就业创业致富路。

同时，强化劳务品牌引领，培育巩固“宜阳红家政”“宜阳电商”等人力资源品牌，加大品牌培训力度，培训学员定向安置就业，做到“规范化培训、规模化输出、产业化发展”。其中，“宜阳红家政”品牌走出家门，与郑州、洛阳、西安、杭州等25家家政公司签订了长期合作关系，对输出家政服务员进行跟踪服务，定期举办技能比赛，开展评星活动，授予等级证书，实施统一服装、统一标识、统一挂星，目前宜阳籍从业人员达2万余人，人均年收入达到6.8万元，成功入选当地洛阳市首批十大人力资源品牌。

以实效引流量，以实“技”谋出路。下一步，宜阳将按照“培训育品牌、品牌拓市场、市场促就业”的思路，坚持把提升劳动力技能水平作为激发内生动力，助推乡村振兴最直接、最有效、最根本的措施，持续加强劳务品牌建设，不断提升公共就业服务水平，吸引更多群众加入技能培训队伍，让更加充分更高质量就业走入寻常百姓家。